9.2.4.1 Adoptivforældres ret til fravær forud for adoptionen

Opholder kommende adoptivforældre sig i udlandet for at modtage et barn, har adoptivforældrene ret til fravær fra arbejdet i op til 4 uger før modtagelsen. Bliver opholdet længere end 4 uger af årsager, som ikke kan tilregnes de kommende adoptivforældre, forlænges retten til fravær i op til 4 uger. Skal kommende adoptivforældre modtage et adoptivbarn […]
For at få adgang til dette indhold skal du købe Personalejura årsabonnement, Personalejura årsabonnement (månedlig betaling) eller Gennemsyn.
Allerede medlem?Login her eller
"; var sourceHTML = header+document.getElementById("cw-2234").innerHTML+footer; var source = 'data:application/vnd.ms-word;charset=utf-8,' + encodeURIComponent(sourceHTML); var fileDownload = document.createElement("a"); document.body.appendChild(fileDownload); fileDownload.href = source; fileDownload.download = 'opslagsvaerker-2234.doc'; fileDownload.click(); document.body.removeChild(fileDownload); }
Generic filters
Exact matches only
Search in title
Search in content
Search in excerpt
UDSKRIV / DOWNLOAD PDF

Søren

Narv Pedersen
Advokat (H), Partner Hovedredaktør på Personalejura & HR Paradigmesamling
Ønsker du en gennemgang af emnet?

Author Contact NON-LOGED

Maks. filstørrelse: 10 GB.
This field is hidden when viewing the form