6.4.1 Indledning

Udover bonus og provision findes der andre typer af variabel aflønning. Visse typer vil være omfattet af aktieoptionsloven (aktieoptioner, warrants og tilsvarende instrumenter), og der gælder for disse særlige regler i aktieoptionsloven som det er vigtigt at kende. Se afsnit 6.4.2 nedenfor. En anden type er medarbejderaktier. Selvom medarbejderaktier ikke er særskilt reguleret, så er de […]
For at få adgang til dette indhold skal du købe Personalejura årsabonnement

Allerede medlem?
Login her eller
< 6.3.4 Acontoprovision6.4.2 Aktieoptioner, warrants og lignende >

En platform med løbende opdateringer

Nyhedsmails ved opdateringerne og når der sker væsentlige ændringer

Årligt kursus

Minimum 1 årligt kursus – du kan deltage enten online eller ved fysisk fremmøde

Direkte ekspertise

Du får mulighed for at stille spørgsmål til redaktørteamet


Generic filters
Exact matches only
Search in title
Search in content
Search in excerpt
Udskriv / download PDF

Søren

Narv Pedersen
Advokat (H), Partner Hovedredaktør på Personalejura & HR Paradigmesamling