13.7.2 Udstationering fra Danmark

For ”danske” ansatte, der udstationeres til udlandet, vil udgangspunktet være, at disse stadig er omfattet af danske ansættelsesretlige regler. Dog vil særligt ferielovgivningen i udførelseslandet ret hurtigt i hvert fald supplere de danske regler i ferieloven. Feriekontoret afgør, om en ansat i tilfælde af udstationering til udlandet kan få udbetalt sine feriepenge, og de vil typisk […]
For at få adgang til dette indhold skal du købe Personalejura årsabonnement, Personalejura årsabonnement - månedlig betaling eller Gennemsyn.
< 13.7.1 Indledning13.7.3 A1 certifikat – Social sikring >

En platform med løbende opdateringer

Nyhedsmails ved opdateringerne og når der sker væsentlige ændringer

Årligt kursus

Minimum 1 årligt kursus – du kan deltage enten online eller ved fysisk fremmøde

Direkte ekspertise

Du får mulighed for at stille spørgsmål til redaktørteamet

UDSKRIV / DOWNLOAD PDF

Søren

Narv Pedersen
Advokat (H), Partner Hovedredaktør på Personalejura & HR Paradigmesamling
Ønsker du en gennemgang af emnet?

Author Contact NON-LOGED

Maks. filstørrelse: 50 MB.
Hidden